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成都iso14001:2015中对全员培训的要求

来源:成都ISO网      2012/5/23 14:51:55      点击:

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isowz.com' target='_blank'>成都isowz.com/Product/iso14001' target='_blank'>iso14001:2015中对全员培训的要求

组织的有关责任者应按培训程序确认组织各层次的培训需求,制定培训方案,并实施全 员培训。

(1)isowz.com/Product/iso14001' target='_blank'>iso14001:2015培训内容和计划

在运行阶段,组织应制定和实施有针对性的如下内容的培训计划:
①环境方针的全员培训;
isowz.com/Product/iso14001' target='_blank'>iso14001:2015环境意识的全员培训,包括全球、国家或地域的环境形势和恶劣环境行为对人、 社会、生态环境、自然界以及组织的生存和可持续发展的危害等;
③组织能够或可能给环境造成的严重环境影响;
④环境管理体系知识的培训,包括ISO14000系列标准,ISO14001简介及全球发展 形势,实施ISO14001标准对组织的意义和作用等;
⑤环境法律、法规及相关要求的知识培训,法规的权威性和严肃性,遵守法律法规 的必要性,各自工作与遵守法律的联系等;
isowz.com/Product/iso14001' target='_blank'>iso14001:2015环境管理体系文件培训;
⑦专业知识和技能培训,应如何正常操作,作业标准是什么,如何做才能避免环境 责任事故发生,发生后的应急方法等;
⑧所在岗位的环境职责、重要环境因素、细分的目标、指标、信息交流方式和通道 等;
⑨对体系运行负有特别责任的人员培训,如环境管理者代表、内部审核员的培训等 ;对于准备申请第三方认证的组织,至少应全员培训一轮,对于重点岗位应使其掌握正常操 作的技能;培训应有完整的记录,内容包括各种培训信息,如培训计划、方案、签到、考卷 、 成绩等。

(2)isowz.com/Product/iso14001' target='_blank'>iso14001:2015培训的方法

可采用的培训方法列举有:
①专家讨论会、专题讨论会、讲座等;
②电视、录像电化教学;
③由专业人员和管理者进行在职培训;
④组织内部业务或信息刊物;
⑤招贴画、板报和小册子;
isowz.com/Product/iso14001' target='_blank'>iso14001:2015体系运行环境信息的交流;
⑦新员工的岗前考核和培训/转岗培训;
⑧脱产培训等。
     isowz.com' target='_blank'>成都经济实力显著增强。2010年isowz.com' target='_blank'>成都市生产总值达到5551.33亿元,比2005年增长95.9%,年均增长14.4%,高于全国4个百分点左右;isowz.com' target='_blank'>成都地方财政一般预算收入达到526.9亿元,年均增长30.1%。isowz.com' target='_blank'>成都现代农业发展势头良好,工业发展步伐加快,isowz.com' target='_blank'>成都服务业稳步发展,三次产业结构继续优化,产业实力进一步提升;isowz.com' target='_blank'>成都的发展方式加快转变,节能减排取得进展,自主创新能力增强;城乡基础设施明显改善,城市功能不断完善提升。